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- Êtes-vous soucieux du mieux-être et de la santé psychologique de vos employés?
- La question du harcèlement psychologique au travail vous préoccupe-t-elle?
- Souhaitez-vous diminuer leur niveau de stress et accroître à la fois leur motivation et leur satisfaction?
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Grâce à nos solutions de succès et mieux-être au travail, nous sommes en mesure de poser un diagnostic sur l'état de santé de votre organisation. Nous vous fournissons des indices objectifs et valides sur la santé de vos employés et ciblons les principaux facteurs de stress susceptibles de miner leur bien-être, leur satisfaction et leur rendement. Nous travaillons par la suite en partenariat avec vous afin d'enrayer les facteurs de stress organisationnels et de diminuer les coûts et les impacts liés à la détresse psychologique au travail.
Notre souci du succès et du mieux-être des individus en milieu de travail nous incite à proposer des solutions ingénieuses et efficaces afin de leur permettre d'évoluer dans un environnement sain et harmonieux.
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NATASHA BERGERON, Ph.D
Psychologue organisationnelle
nbergeron@spb.ca
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ALAIN REID, B.Sc., M.Ps.
Psychologue organisationnel
Associé
areid@spb.ca
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