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Le Tribal, pour vérifier l'adéquation des valeurs d'un candidat avec votre culture
Chaque organisation possède une culture qui lui est propre et qu'il est difficile de décrire de l'intérieur puisqu'elle touche des éléments souvent inconscients ou tenus pour acquis. Au-delà du rendement d'un employé, un élément s'avère déterminant au succès de son embauche : l'intégration à la « tribu ». Le Tribal permet de dresser un portrait clair et complet de la culture d'une organisation puis des valeurs des candidats pour s'assurer d'une adéquation optimale entre les deux.
 
CHANTAL PARIS
Gestionnaire de compte Solutions électroniques
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